留学生怎么转户口？
根据教育部留学服务中心最新的留学生落户政策，自2019年10月1日起，在国内连续缴纳6个月社保即可实现落户。为吸引海外留学人员回国，我国近年来也陆续颁布了一系列政策，其中就包括了“国外人才引进政策”，各地也在积极响应，北京、上海、成都、杭州、武汉等多地都推出了一系列的优惠政策，从就业创业、人才服务、住房、贷款、税收、教育等方面全方位考虑，让出国进修的留学人员能更好地融入当地发展。
满足条件，即可实现简单落户
对国内企业：国内企业引进海外人才，需明确以下事宜：
1、与留学人员签订一年以上劳动合同；
2、为其缴纳社会基本养老保险；
3、提供本人在国外获得硕士研究生及以上学历、学位或者高级专业技术职称的证明（教育部留学服务中心认证）；
4、单位组织机构代码复印件（如有变更，须提供变更凭证）、单位注册地所在区县人才交流服务机构出具的存档证明；
5、落户北京市或上海市的，需提交在京、沪具有使用权的住所证明；落户其他省的，原则上需提交本人户口簿和本人的身份证号码；
6、国内企业营业执照（事业单位法人证书）复印件并加盖单位公章。
对拟引进人才：向本市相关人才服务职能部门申报，提供相应材料，申报落户事项。
落户相关事项请及时与本人工作单位和所在地人才服务机构联系。
解读：较之前政策，新政策对于个人社保缴纳时间进行了限定，不再享受“买房落户”、“人才落户”、“夫妻随迁”、“子女投靠”等多条落户渠道复合应用的政策，而改统一为“缴纳6个月社保可享受落户”。而此前，落户北京、上海、广州等地，只有满足相应的条件，才需缴纳相应时间的社保。
同时，北京、上海、广州、南京、天津等大城市对于留学生落户政策不断收紧，而杭州、成都、武汉等地不断放宽政策，吸引高端人才。如，武汉近期新修改的《武汉市引进人才办法》，将原来人才等级划分3个档次调整为5个，新增“国际公认杰出人才”等第五类人才类别，全方位提升各类人才在武汉发展的获得感、幸福感。