新西兰工签能涨工资吗？
我们明确一点，任何签证都不能保证在指定公司工作或者找到工作。 这是移民局给雇主颁发的工人签证，有名额限制的。每个名额要几百人申请，雇主会从中选择符合条件的申请者发给工签。
那么，为什么这么多中国留学生要去申请这个只有年薪4万的新西兰工作签证呢？因为这样的身份可以顺利入境，而其他类似IT、金融等专业的人才则会被拒之门外。 新西兰技术移民对分数要求极高，一般职业需要100分才能申请，IT类职业更是达到140分的上限；而对于语言能力不高或无语言要求的申请人来说，年收入要达到5.2万纽币以上（约合26万人民币）才能满足申请条件。 而获得雇主offer后办理的职业签证，对申请人的学历和行业背景的要求相对宽松，只需持有与岗位相关的文凭即可，不过语言能力必须达到要求，即雅思每项6分以上。相比技术移民，这个签证对申请人个人条件要求较低，而且可以在国内等待签证结果。 如果获得签证并成功移民新西兰，在获得工签的第二年就可以按照当地工资标准换取绿卡。
然而现实中往往不尽如人意。有的同学好不容易拿到理想的工作 offer ，却在签证环节被拒签了！据相关统计，每年大约有30%以上的获批工签的申请者最终未能出境。 这些被拒签的朋友大多是因为申请材料存在虚假材料或是所提供的信息不够完整。比如，有些同学在应聘时向聘用单位提供了假的工作经历和假的工资收入，而在填写签证申请表时把以前公司的名字和地址填写错误，让移民局产生了怀疑。还有一些同学的简历造假，把没有参加过的面试也说成是已过面试，把工作经历说得比实际年限更长一些……
这些虚假的材料一旦被发现就会被拒绝入境，更严重的还会被驱逐出境。因此同学们一定要如实提供申请材料，并且仔细检查不要出现低级失误。对于拿到的 offer 信息也要仔细核查，尤其是薪资水平这一关键信息千万不要说谎。如果由于提供虚假材料或被移民局调查后发现存在虚假状况而导致签证被拒，后果需由本人自行承担。